Para atuar nos serviços de assistência à saúde e compor o quadro de profissionais do HOSPITAL ESTADUAL “DR. ALBANO DA FRANCA ROCHA SOBRINHO” E CENTRO DE ATENÇÃO INTEGRADA A SAUDE MENTAL (CAISM) FRANCO DA ROCHA, que presta assistência médico hospitalar, visando promoção da saúde, desenvolvidos na região de Franco da Rocha.

Descrição das atividades: Planejar e supervisionar as atividades de enfermagem da unidade, colaborando na estruturação física do setor, participando dos processos de padronização para aquisição de recursos materiais e/ou tecnológicos, assessorando a gerência de enfermagem na tomada de decisões, contribuindo para a capacitação profissional, assim como promover a integração entre os demais setores e serviços do hospital, buscando a excelência no atendimento ao paciente e a otimização dos recursos disponíveis, bem como redução dos custos, através do alcance dos resultados clínicos, financeiros e organizacionais. Monitorar e intervir na assiduidade e pontualidade dos colaboradores sob sua responsabilidade, bem como elaborar a escala de serviço mensal da unidade, encaminhando à gerência de enfermagem as alterações de escala como: licenças médicas, férias, atrasos, faltas, demissões, necessidades de troca de profissionais, entre outros; Assegurar o gerenciamento de risco por meio de análise das notificações de eventos adversos, encaminhando os casos de eventos graves ou sentinela à Gerência de Enfermagem e ao setor de Qualidade para, juntos, elaborarem o plano de ação; Atuar no direcionamento e remanejamento da equipe para gerenciamento e diminuição de espera para os atendimentos de urgência e emergência. Garantir que os planos de contingência sejam iniciados quando houver aumento de demanda ou queda de sistemas, entre outras funções pertinentes ao cargo. desenvolver e aplicar treinamentos; desenvolver ações de melhoria no serviço; Providenciar e acompanhar relatórios estatísticos do CAISM, verificando dados pertinentes ao setor para munir a Gerência de Enfermagem e Diretoria Clínica de informações para tomada de decisões; Análise Infecção Relacionada à Assistência à Saúde. Acompanhamento diário de metas de consultas. Suporte aos municípios para treinamento de abordagem terapêutica e contenção mecânica.

Carga horária: De Segunda à Sexta–Feira das 08h às 17h ou conforme demanda do setor;

Salário: A combinar

Benefícios: Vale alimentação; seguro de vida; auxílio creche; vale transporte (conforme Lei nº
7418 de 16/12/85 e decreto n° 95.247/97 – artigo 9) e convênio com o SESC.
Benefícios Opcionais: Alelo Multibenefícios, Assistência Médica (coparticipativo), Assistência
Odontológica, Zenklub, TotalPass e Previdência Privada.

Local de trabalho: Franco da Rocha

PRÉ - REQUISITOS:
Coren – Enfermeiro ATIVO e dentro da data de validade;
Pós-Graduação CONCLUÍDA em Saúde Mental ou áreas correlatas,
Desejável Pós-Graduação em Gestão Hospitalar;
Desejável conhecimento das ferramentas de Qualidade e processo de Acreditação;
Experiência mínima de 6 meses em gestão - comprovada;
Conhecimento no Pacote Office;
Residir preferencialmente na região de Franco da Rocha e municípios próximos;
Disponibilidade de horário.

Informações adicionais:
Período de Candidatura 22/05/2025 à 24/05/2025

Etapas do Processo Seletivo:
Avaliação curricular, Prova de Conhecimentos Técnicos, Entrevista, Conferência de Documentos e
Exame Admissional (Todas as etapas são eliminatórias).

TODAS AS VAGAS SÃO DISPONÍVEIS PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA E REABILITADOS.

Da Proteção de Dados Pessoais
A participação no processo seletivo, para o seu regular desenvolvimento, pressupõe o
fornecimento de informações pessoais do candidato. O CEJAM possui o Programa de
Conformidade LGPD o qual é composto de políticas e normas referentes ao tratamento
desses dados de acordo com a Lei, através do qual a entidade manifesta seu compromisso
com a segurança da informação.
Clicando em “Cadastro de Currículo” você concorda em participar do processo seletivo e
também com os seguintes termos:
Finalidade: a captação dos seus dados será realizada unicamente para que a entidade entre
em contato com você mediante contato telefônico, envio de e-mail ou via outro meio de
comunicação. Todo o tipo de comunicação nesta fase será realizado para o regular
desenvolvimento das etapas de recrutamento e seleção e será cessado ao final do
procedimento.
Consentimento: em sintonia com a finalidade acima, e, estando de acordo, você manifesta
seu consentimento autorizando a entidade e utilizar os seus dados pessoais clicando em
“Cadastro de Currículo” e, em seguida, continuar a candidatura cadastrando seu currículo
na plataforma.
Compartilhamento de dados: o cadastro do currículo é feito em plataformas de parceiros
como CATHO, Pandapé ou outras, através das quais o recrutador acessa o seu currículo. O
CEJAM informa que os seus dados, nesta etapa, serão utilizados unicamente para a
finalidade exposta acima. A plataforma onde o currículo fica hospedado poderá
compartilhar seus dados com terceiros de forma limitada para fins de funcionalidade do
provedor do site ou para finalidade legal. Ao realizar o seu cadastro, você consentirá com o
compartilhamento desses dados.
Novo consentimento: caso o candidato seja aprovado no processo seletivo, será assinado
novo termo de consentimento de uso de seus dados para fins de gestão de contrato de
trabalho.